トップのお悩み…
2014年11月04日
トップのお悩み…
おはようございます。昨日のUFO？流れ星？隕石？今朝、テレビで見ましたけど、あれ生で見れたら感動しますよね。あれだけの
時間やったら願い事もたくさんできそうです。。。 そして昨晩は、とある食事の会にお招きいただきました、そこでお出会いした
方のお話を少しばかし．．．
その方は、京都の印刷関係の会社の社長さんでした、関東にも工場をお持ちで特殊印刷の特許も取得されているとか。そんな社長
さんの危惧されている事とは… 40歳代社員の働き方だそうです、ズバリ我々の年代です。内容は…
この年代の多くは自分の仕事を守り、大きなミスをしない事に重点を置いてしまい新しい事へのチャレンジ精神が全く無い、会社の規模も大きくなり、収入的にもそれなりには良い環境にあります、それらを守ることに保守的になりすぎて会社にとって意義のある事をしようとしない．．．そして、うちの会社もまだまだ年功序列が根強く残ってしまってます、昨今叫ばれる少子高齢化に伴い日本の経済はさらに縮小して行くでしょう、その時に、この年功序列制度が足枷となり日本はどんどん世界から置いて行かれます。日本企業は早く世界のスタンダードに合わせて行かないと経営が立ち行かなくなることが予想されます。ここ10年で年功序列は変わって来たとはいいますがまだまだですよ。能力主義を貫くと若い社員であっても高い給料を得る事ができ、またその逆、ベテラン社員でも能力が低ければそのレベルの給料しか貰えないそんな会社に変わって行くべきです。
なるほどですね、これはこの会社のみならずどこの企業にも通じるところがあると思います。。。
これも時代の変化であり流れです、会社員として生きていくのも今後はリスクがあるという事です。この時代の流れには逆らえません
のでこの波をうまく乗りこなさなければいけません。では、どうすればいいのでしょうか？リスクを埋める為の収入を考えなければい
けませんよねっ!!その一つとして不動産投資はいかがでしょう、家賃として入ってくる不動産収入は精神的な余裕にもつながります。
ですが… 不動産投資自体がリスキーだという考え方があるのも事実です。収益不動産投資の内容をより理解してからするしないを
判断すれば良いだけです、スマイルコンサルタントがお手伝い致します、初めての不動産投資ドキドキしますよね、分りやすくご説明
させて頂きますのでお気軽にお電話下さい。メールでもO.K.です。
余談ですが年金… 将来は間違いなく70歳からしかもらえません、そんな時、働かなくても入ってくる収入が有るのと無いのとでは全
く違いますもんね。。。
